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甘肃省理工中等专业学校
学校简介缺失,待补充...
漳州第一职业中专学校
漳州第一职业中专学校是首批国家级重点职专学校、国家示范性中职学校。学校在校生近5000人，拥有八大类23个专业，其中3个省级重点专业，12个市级重点专业。是一所具有现代设备、园林风光、多专业协调发展的中等职业学校。学校坐落于漳州市高教园区内，毗邻芝山公园，芝山路、腾飞路在校门口交汇。学校占地面积150亩,总建筑面积81000平方米。学校实训中心实力雄厚，拥有八个校内实训基地:机械加工、电工电子、计算机、财经商贸、文化艺术、学前教育、食品加工、汽车电子。拥有国家级机械制造与控制实训基地和漳州市区域性公共实训基地，均为省级以上政府重点支持建设的实训基地。学校根据八个专业群的相应专业设置标准要求,配置了各专业主要实习实训项目需要的实训用室和设施设备，实训设备总值2000多万元，基本适应办学规模需求。学校牵头组建漳州电子职业教育集团、漳州市机械职业教育集团、漳州市信息与多媒体技术职业教育集团;与省内外多家企业联手进行校企合作实行订单培养各专业群同时建有相应的校外实训基地。学校拥有一支具有专业特色、德才兼备的师资队伍。多次选派教师赴德培训交流，并通过国培、省培、高校培训、企业培训的方式，培养“双师型”及"名师型”师资队伍。有多位国家、省、市名师脱颖而出，成为本专业的学科带头人和教学能手。学校秉承”爱拼才会赢”的闽南文化精神，坚持”建设美丽校园，造就幸福教师，培养阳光学生”的办学理念, 倡导学生“勤学善行”，强化专业技能教育,推行项目教学、案例教学、场景教学、模拟教学和岗位教学;注锺公共课教学,培养具有可持续性发展能力的高素质技能型人才。学生在国家、省市技能大赛中屡创佳绩，历年来,团体总分均获全市第一名,名列全省前茅;多个项目参加国赛并获奖,并有学生经过选拔参加国际大赛。毕业生就业率达98%以上,且签约大公司的毕业生逐年增加。学校设立高职单考教学部,近年来,参加单职高考升入本科的学生逐年增多，初步实现优质就业优质升学的目标。走进漳州第一职业中专学校,走进你的职业梦想。花园式的校园风景，现代化的教育教学设施，享誉省内外的专业教师，温暖贴心的助学，让每一位学子都能够享受阳光，乐学成长。
南靖第一职业技术学校
南靖一职校是国家级重点中等职业学校，市级文明学校，是漳州市唯一一所被国家教育部和省教育厅确定为“中国西部教育顾问单位”和“工学结合、半工半读试点学校”的中职校。现有在校生2050人，其中宁夏彭阳籍学生220人，是全省唯一连续三年在宁夏地区招生的中职校。学校开设七个骨干专业，其中电子技术应用专业、旅游服务与管理专业被确定为省级重点专业，是我省拥有省级重点专业数量最多的县级职校。自创办以来共为企事业单位输送实用型技术工人15000多人。
东兴市中等职业技术学校
东兴市中等职业技术学校创办于2008年，是我市唯一的一所公办中专学校，坐落在东兴市“绿色后院" 马路镇。校园占地面积 54972平方米，校舍建筑面积11120平方米现代教学设备设施齐全，实训设备总值650万元。学校绿树掩映、环境宜人。有宽阔的生活和运动空间。荣获自治区“文明学校”、“文明庭院”、“绿色学校”和“德育工作先进集体”称号。
百色市机电工程学校
我校创办于1975年，是一所区教育厅认定的办学条件合格的公办普通中专学校，位于桂西重镇－百色城内，占地69.3亩，绿树翠竹环绕，清静优雅。教室配有彩电，宿舍配有电话。学校历史悠久，师资力量雄厚，办学条件优越，教学质量稳固。2004年、2005年由市教育局主办的全市中职学校技能比赛中，我校学生连续两年夺冠，总分第一。技压群芳。我校被国务院扶贫办确定为劳动力转移培训示范基地，每年拨出百万元巨款培训农村贫困青年学习生产技能。我校已成为百色职业学院院属中专学校。
吉林机械工业学校
林机械工业学校始建于1958年，是吉林市教育局直属的公办学校，省级重点中等职业学校，是教育部确定的工业机器人应用人才培养中心，吉林市“慧飞”无人机应用技术飞手培训中心，吉林省“1+X”证书制度试点学校。2018年9月，学校由原越山路校址正式搬迁到吉林市高新北区科技大路吉林市职业教育园区。学校开设以机械加工技术专业群、智能制造专业群为主的两大专业群，涵盖机械加工技术、模具制造技术、机电技术应用、供用电技术、工业机器人技术应用、增材制造技术应用、无人机操控与维护、数控技术应用八大特色专业。多年来，学生在各级各类专业技能竞赛中取得了优异的成绩。学校多层次办学，开通了对口升学、中高职贯通培养、3+3高职定向单招等直通升学渠道，对口升学率、高职单招升学率100％。学校建有AHK培训中心，不出国门就可享受国际一流的职业教育，不出校门就可参加德国工商行会组织的AHK考试。获得AHK资格证书的学生可被推荐到国内德国独资、中德合资企业就业，从事体面、高薪工作。学校注重就业企业质量，先后与北汽福田商用车集团、中国船舶工业集团、三星重工业有限公司、中天钢铁集团、蒂森克虏伯富奥汽车（长春）有限公司等国内外知名企业开展合作，通过优秀就业平台为学生提供广阔的发展空间。近年来，学校坚持“文化建校、专业立校、特色强校、服务发展”的办学理念，以“超越”文化建设为重点，以内涵建设为主线，努力打造家长、企业、社会三方满意的职业教育。如今，吉林机械工业学校继续筑梦启航，砥砺前行，以宽厚的胸襟迎接五湖四海的学子来这里相聚，奋力投身中国制造2025和工业4.0的新时代，共同谱写一曲新的青春之歌！
宁夏水利电力工程学校
宁夏水利电力工程学校坐落于宁夏回族自治区银川市滨河新区鸣翠湖畔。学校成立于1976年，2005年组建宁夏水电职业教育集团，2006年自治区人民政府在原宁夏水利技工学校基础上批准设立宁夏水电技师学院，2009年成为国家级重点中等职业学校，2015年成为国家级高技能人才培训基地,2016年成为现代学徒制项目试点单位，2018年成为国家中职教育改革发展示范学校。在45年的发展历程中，学校已发展成一所集普通中专、技工、成人专本科函授教育及各类职工培训和技能鉴定为一体的综合性职业学校，也是一所服务行业、面向社会、培养高素质技能人才的培训基地，先后为宁夏水电行业培养了近3万名一线技术骨干，为宁夏水电事业和经济建设发展做出了重大贡献。学校新校区占地面积440亩，校舍建筑面积6万余平方米，建有办公楼一栋、教学楼两栋、实训楼一栋、学生公寓楼三栋、立体化节水灌溉技术教学示范中心等校内实训中心36个，建成心理健康教育中心、青少年拓展训练中心两个特色项目，拥有触摸一体机多媒体教室50个、容纳200人阶梯教室1个、容纳100人阶梯教室２个、容纳170人多功能教室1个、容纳100人的电子阅览室1个、计算机房7个，拥有图书5.69万册、计算机880台。目前学校共有在籍学生2000余人、教职工近150人。学校秉承“修德强技、进取自立”的校训，坚持“育人为本、技能至上、质量立校、和谐发展”的办学理念，实施“校企合作，产教结合，工学交替，做学合一”办学模式，形成了“学历+技能、成才+就业”的办学特色，落实“实用为先，技能为主，就业为准，成才为要”的教学原则，倡导“严谨文明，求实创新”的校风、“寓教于乐，理实结合”的教风、“手脑并用，人人成才”的学风，形成了“合格+特长”的人才培养特色。学校以土木水利类、机电类、信息类三大专业群为主，开设水利水电工程施工、建筑工程施工、工程测量、工程造价、建筑装饰、电子商务、计算机平面设计、电气运行与控制、机电设备安装与维修、机电技术应用、楼宇智能化设备安装与运行等常招专业16个。其中水利水电工程施工、机电设备安装与维修是宁夏区级骨干专业，建筑装饰设计、工程测量技术是校级骨干建设专业。【创新机制体制，增强办学活力】学校坚持党的教育方针，坚持“创建特色鲜明的一流职校，培养合格+特长的高素质技能人才”的办学目标，遵循职业教育规律，以服务为宗旨，以就业为导向，以增强学生适应社会能力为重点，巩固已有发展成果，保持适度教育规模，着力抓好关键环节，全面提高教育质量，推动办学体制、管理体制的改革创新，走质量高、效益好、品牌响、特色鲜明的内涵发展之路。【完善学科体系，加强专业建设】学校构建以土木水利类、机电类、信息类三大专业群为重点，以水利水电工程施工等区级3骨干专业为龙头，设置常招专业16个。学校从行业、企业、职业调查入手，确定“学生职业素质模块、专业职业基础模块、职业技能模块”三位一体教学体系，构建“基础课程、能力与素质活动课程、专业课、专业基础技能训练、专业技能及考证训练、工厂顶岗实习”六位一体课程体系。【坚持质量为本，培养高素质人才】根据现代水利发展需求，学校深入市场调研，创新办学新思想、新模式。在做强中职教育的同时，在高级技工、预备技师培养和“3+2”五年制培养模式上有新突破，构建了纵向层次衔接、横向类型沟通、学历和资格互认、职前和职后相联的职业教育“立交桥”。扩大成人继续教育和技能培训鉴定规模，年均开展职业技能培训与鉴定3000人次，取得了较好的经济效益和社会效益。【紧跟时代建设，完善信息化建设】学校充分应用已经建成的校园数字化信息平台、教室数字化演示平台和教学资源库，推进课堂教学使用多媒体辅助教学，提高教学信息技术应用能力。将信息化融入到日常教学中，在全校师生中推行使用“网络学习空间人人通”，利用人人通上传文本材料、视频、作业布置等学习资料，汇聚基础教育名校精品课程资源。推行无纸化办公，发挥校园网数字化办公平台的作用，提高工作效能，加强学籍学业信息化管理。【创造办学条件，提升院校能力】学校实施项目带动战略，职教基础能力建设得到极大提升。先后建成水利综合实训中心、4建筑材料检测试验中心、工程造价理实一体化实训室、电子商务专业实训室、土木工程综合实训场、工业机器人实训室等校内实训室36个，创造了优质的教学实训条件。建成了智能化师资培训中心、心理健康教育中心、青少年素质拓展训练中心、校园广播系统、校园安防系统、学生活动礼堂等，改善师生学习生活和活动环境。【推进产教融合，强化校企合作】学校建立高技能人才校企合作培养制度，构建校企合作新机制，推动教育教学改革与产业转型升级衔接配套，加强行业指导、评价和服务，发挥企业重要办学主体作用，推进行业企业参与人才培养全过程，实现校企协同育人。按照企业需求设立“冠名班”和“订单班”，对学生进行定制式培养。设立校内职业介绍所，为毕业生提供优质的就业岗位。目前稳定的区内校企合作企业60余家，毕业生就业稳定率达98.6%以上。【激发办学活力，丰富校园文化】学校连续多年开展校园之星卡拉ok大赛、团务知识竞赛、主题征文比赛、中华经典诗文朗诵比赛、学生大合唱比赛、“庆元旦”师生文艺汇演、“学雷锋”志愿活动、水法宣传活动、“清凉宁夏”专场文艺节目。建立艺术团工作阵地，组织社团积极开展第二课堂活动，并进行成果展示。师生多次参加水利厅、教育厅等举办的大型活动并取得了优异成绩。近年来，学校先后荣获“全国职业教育先进单位”、“中国5教育创新示范单位”、“全国心理健康教育工作先进实验学校”“宁夏职业教育先进单位”、“宁夏教育系统先进集体”、“宁夏职业培训工作先进单位”、“全区普通大中专院校招生工作先进集体”、“全区普通大中专院校就业工作先进集体”、“农村劳动力转移培训先进单位”、“农村成人教育先进单位”。学校连续多年在全区职业技能大赛中获得“技能人才培养奖”、“优秀组织奖”等，参赛学生在建筑技术等项目中连续荣获团体及个人一、二、三等奖。
青铜峡市职业教育中心
宁夏青铜峡市职业教育中心成立于1997年。其前身是原1958年创办的农业机械化学校和1984年创办的职业高中合并而成，是一所集普通中专、技工教育、高等学历函授和职业技能培训鉴定为一体的职业教育中心。学校为国家级重点中等职业学校，又于2012年6月被确定为国家中等职业教育改革与发展示范学校项目建设单位。校园占地面积230亩，校外实训基地243亩，建筑面积54818平方米。
西安军需工业学校
西安军需工业学校创建于1961年，其前身是中国人民解放军西安军需工业学校，是经中国人民解放军总后勤部和陕西省教育厅批准设立的一所全日制公办学校。自建校以来，先后有多位国家领导和省部级领导对学校发展进行指导和视察。50年来，累计为社会培养技术专业人才30000余名。学校治学严谨，实行全封闭军事化管理。环境幽雅，交通便利，设施齐全，是学生学习、生活的理想之地。学院座落在古都西安，位于西安市半坡南路38号。学校设有七大专业，其中城市轨道交通运营管理、皮革制品造型设计、城市轨道交通供电、服装设计与工艺、会计、机电设备安装与维修、供用电技术等七大专业，师资力量雄厚，就业率高，为我校王牌专业。学校拥有电子阅览室、多媒体网络教室、多功能报告厅、演播室、校园网络中心、闭路电视教学系统等先进教学完备。引入企业管理模式，围绕专业组织教学、搭建平台，进行“上学就是上岗，上课就是上班”的职业养成教育。定向培养有知识、有技能、有发展前途的复合型人才。学校办学指导思想明确，思路清晰，十分重视学生实践能力的培养。在投入建设实验、实习条件的同时，广泛开展校企合作，建立实训基地。拓宽师资培训和定单培训的渠道，加强教学与社会的紧密结合。在教学中，由企业派出的兼职教师与我校专任教师共同承担教学任务。根据教学计划情况，定期组织学生到企业现场参观、实习，并承担简单的工作任务，提高学生工作适应能力，为企业培养优秀的技能人才。学校坚持以学生就业为发展的生命线，依托大型国企及知名品牌企业，搭建专业化就业渠道。入校即签订《教育及安置就业协议书》，维护学生权益，解除学生、家长的后顾之忧。目前已经与三五系国资企业、陕西电力公司、国家电网、西安地铁、中国东方航空、陕西延长石油集团、中航庆安公司、凯宾斯基酒店、法士特、陕西高速集团、陕汽集团等省内外多家军需企业和地方知名企事业单位建立了长期稳定的“订单式”培养合作模式，提供多重就业保障措施。连续三年，我校毕业生就业率位居同类学校前列。历届毕业生全部安置就业，工作表现良好，受到用人单位和学生家长的一致好评。
咸阳市礼泉县职业教育中心
礼泉职教中心始建于1983年，前身为礼泉县西张堡高级职业中学。2005年县委、县政府选址新建，2008年迁入现址并更名为礼泉职业技术教育中心。学校占地10万多平方米，建筑总面积62000㎡，绿化面积28000㎡。固定资产8300余万元。学校建有38个实训实验室，实训设备总价值2400余万元，学校图书室拥有图书6万余册。现有教职工120人，其中在编教职工109人，外聘专业实习指导教师11人。高级教师6人，有“双师型”教师61人。学校设有机电技术应用、电子技术应用、数控技术应用、学前教育、管道与焊接技术、汽车运用与维修、现代农艺技术、农业机械使用与维护、农副产品加工与保鲜等专业，在校学生1422人。生均校园面积73.13平方米，生均建筑面积43.6平方米，生均绿化面积19.69平方米，生均图书42册。学校建有400米环形跑道、140米直道的标准运动场，拥有5个篮球场以及排球场、羽毛球场，建有乒乓球台20余个。多年来，学校坚持走“产教研”一体化发展之路，坚持“以服务为宗旨、以就业为导向、以质量求生存、以改革为动力”的办学宗旨，深化职业教育教学改革，实施双百分制，推行高效课堂。坚持“育人为本，特色立校，与时俱进，全面创新”的办学理念，提出了实现由规模扩张向内涵发展转变的目标。学校率先推行“工学结合、课程置换、岗位见习、基地实习”的就业保障措施，先后与中纺集团、广东森仕服装有限公司、青岛海尔集团、咸阳职业技术学院、杨凌职业技术学院等50多家企业、院校签订了就业安置、联合办学协议，使学生的安置无后顾之忧。实施“校企合作”、“工学结合”的培养模式。形成了以“珠江三角洲、长江三角洲、陕西内地”为安置网络的就业特色。学校历届毕业生就业率达98%以上，历年高考升学率本科达30%以上，高职达100%。学校大力实施“校园文化建设抓内涵、特色，积极营造和谐校园提升工程”，结合职业学校特点，积极打造内涵丰富、独具特色的职教文化。坚持以高尚的校园精神塑造人,以优秀的校园文化鼓舞人。确定以：“尚德健体重能强技笃学躬行至真至善”为校训，设计了校徽，形成了“育人为本特色立校与时俱进全面创新”的办学理念、“文明和谐快乐进取”的校风、“严谨务实敬业奉献”的教风和“好学合作探究创新”的学风。学校大力推动职业教育资源整合工作。依照县委县政府文件，坚持“依法组合、优势组合、利益共享”的原则，以县职教中心为龙头，为职业教育打破条块分割，冲破部门藩蓠，集中全县职业教育资源优势的整合思路，实行“培训项目由政府统一安排，培训资金由财政统一管理，培训任务由职校统一承办”的“三统一”模式办学，建立起“中心”＋“基地”的大职业教育培训格局。将县职教中心、县委党校、县行政学校、县教师进修学校、县就业培训中心、县农广校、县卫生学校以及党群、政法、人社、农林、科教文卫等部门的教育培训资源进行整合，组建全新的礼泉职教中心。经过多方努力，学校现已成为咸阳市劳动就业培训基地、咸阳市专业技术人员继续教育培训基地、咸阳市党员干部教育培训基地、咸阳市大学生村官教育培训基地、礼泉县党员干部教育培训中心、礼泉县专业技能综合培训中心、礼泉县中小企业人才培训示范基地等。

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