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江油市职业中学校四川省江油市职业中学校(江油市攀长钢技工学校、四川长城职业培训学院)始创于1958年,简称江油职中,1990年被省教厅授牌为四川省首批重点中等职业学校。2018年获四川省示范中等职业学校。2009年乔迁新址,先后合并了青莲职中、矿机技校、长钢技校,四校合一,强强联手,优势互补,是川西北地区最大的综合性职业教育中心。 江油职中占地180余亩,建筑面积6万余平方米,教职员工260多名,在校学生5000余人。学校拥有两个校区、一个工厂、一所国家级职业技能鉴定所。学校是一所多层次、开放型、综合型的融学历教育、职业培训、技能鉴定、就业推荐、技术推广为一体的职业教育中心。 学校教学设施先进,实作设备一应俱全。近几年,学校先后累计投入资金近5000万元,重点打造了旅游、计算机、电子商务、机械加工制造、汽车运用与维修、建筑工程施工专业实训基地,改造了美术、财会、服装、幼儿教育等专业的实训实作室,能满足各专业、各层次的教学需要。 学校师资雄厚、管理严格、学风浓、考风严、教学质量高、社会声誉好。学生各项技能竞赛成绩优良,职业技能鉴定合格率在98%以上。学校重视学生综合素质培养,通过丰富多彩的校园生活提升学生能力,各种社团和各类比赛为学生提供了施展才华的舞台。 学校实行奖学金制度;成立爱心基金关爱贫困学生;学生同时享受减免学费;在校部分学生享受国家助学金。 我校毕业生供不应求、深受用人单位好评。学校建立起了珠江三角洲、长江三角洲、四川本地三大就业区域网络。与省内外200余家知名大公司、大企业签订了联合办学或就业用工协议。与无锡恩福油封合办了“恩福班”,与京东方科技集团股份有限公司合办了“京东方班”、与吉利控股集团有限公司合办了“吉利班”定向培养专业技术人才。与四川长腾公司、江油顺辉铂金巴登酒店等优秀企业建立了现代学徒制校企合作模式,共同育人,教育与就业无缝衔接。上海达丰电脑、英业达集团、中山佳能、深圳三星、珠海松下、深圳中兴等近百家外资、台资、合资及国有大中型企业成了我校固定的就业基地,学校毕业生就业率一直稳定在98%左右。 对口高考是我校的特色,各专业开设对口升学高考班,高考升学率连年居绵阳市同类学校前列,已向电子科大、川农大、西南大学等高校输送新生数千名,是职高生圆大学梦的理想学校。 学校积极拓宽办学门路,为学生提供了畅通的学历晋升渠道。与电子科技大学、北京科技大学、西南科技大学、成都大学、四川职业技术学院、四川国际标榜职业学院、巴中职业技术学院、四川城市职业学院、绵阳职业技术学院、泸州职业技术学院、西南航空职业学院等高校联合办学,学生可通过对口统招、单招、中高职衔接、技能拔尖人才(艺体特长生)破格录取等渠道升入大学深造。
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无极县综合职业技术教育中心无极县综合职业技术教育中心创办于1991年,是河北省首批职教中心之一,1998年被评为石家庄市重点中等职业学校,2004年被评为河北省合格中等职业学校,2006年被评为石家庄市职业教育与成人教育招生先进单位,2008年10月被评为省级重点职业学校,1999年以来多次评为无极县教学质量先进单位。农村劳动力转移培训阳光工程培训基地,石家庄市职业技能鉴定指定单位,多次受到上级主管部门奖励与表彰。 学校位于城北工业区无繁路9号,占地面积81000平方米,建筑面积50500平方米,现有教学班44个,在校生2454人,教职工140人。学校教学和实验设施完善,拥有教学楼两栋,综合楼一座,学生宿舍楼两座,学生公寓一座;专业实训室9个、基础实验室2个、体育器材室2个、卫生室2个、图书室2个、图书阅览室2个、多媒体教学专用教室;汽车维修与驾驶员培训基地1个,牧医专业实习基地1个,学校印刷厂1个。学校建有校园网,并与因特网实现互联,实现了教学办公的信息化。
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喀左县职教中心喀左县职教中心(喀左县职业中专)成立于1995年8月,是朝阳市第一家成立的县级职业教育中心,2003年晋升为辽宁省标准化职业教育中心。学校先后被确定为国家民族文化传承(紫砂工艺)专业示范校、辽宁省民族科技人才培训基地、辽宁省扶贫开发培训基地、朝阳市普惠制培训基地、高技能人才培训基地、喀左县阳光工程、巾帼创业、军转人员、紧缺人才培训基地。 学校现在占地面积183亩,(旧校区65亩,新校区118亩),建筑面积3万平方米,内部包括喀左县中等职业技术专业学校、喀左县紫砂工艺美术学校、喀左县机动车驾驶员培训学校。 学校现有专业实训室、实习车间91个,能根据实施性教学计划,科学合理地安排实训教学内容与顶岗实习任务,校企双方结合产品加工与实践操作共同开发项目实训教学案例,产教对接共同完成实训教学任务。学校机电技术应用、汽车运用与维修、工艺美术实训基地,被确定为辽宁省财政支持的职业教育建设项目创新型实训基地。 学校现有教职工144名,专任教师91名,其中双语类教师58名,有教授和高级讲师38名,讲师34名,有高级技师、技师、高级工等“双师型”教师22名。为不断提升教师素质、提高教师专业化水平,学校制定了一系列的教师培养培训、进修、企业实践等制度,并认真贯彻落实。 学校围绕“就业有优势,创业有技能,升学有希望,发展有基础”把提高人才培养质量作为核心任务,推进人才培养模式改革,以“立德树人”为根本任务,促进学生的全面发展。 学校与朝阳飞马车辆设备股份公司、喀左鹏达铸造有限公司等企业合作,推行理论实训一体化教学模式,采用模块教学、项目教学、案例教学、场景教学和岗位教学等方式,讲练一体、产练同步,提升学生专业基础知识、岗位职业技能水平、分析和解决专业问题的能力。在培养目标、专业设置、教学过程等方面有长足发展,为企业培养出一批批优秀的技能型人才。 近三年来,每年学历教育近500人,非学历教育年培训3000人以上。学校先后荣获“辽宁省职业教育先进单位”、“辽宁省校风校纪校容校貌先进学校”、“朝阳市名学校”、“朝阳市教书育人、服务育人、管理育人先进学校”、“朝阳市精神文明单位”、“朝阳市教育先进单位”等荣誉。 专业介绍编辑