人社局职业资格证书怎么考,助理工程师职业资格是什么
1、人社局职业资格证书怎么考
人社局职业资格证书怎么考？请看下面：
1、在人力资源和社会保障局职业技能鉴定中心报名；
2、由职业技能鉴定中心审核报名条件；
3、审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证；
4、参加全国统1考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排；
5、考试结束后，3个月至4个月内通知考试结果并发放证书（1般在下次考前1个月，1门成绩不合格者可以参加补考）。注：人力资源管理师考试公告各省份不同，各位考生可在自己所在省份的官网查询，报名流程以当地鉴定中心发布报考文件为准。申报条件人力资源管理员（具备以下条件之
1、经培训达标准学时数，取得结业证书）
1、大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上；
2、高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上；助理人力资源管理师（具备以下条件之
1、经培训达标准学时数，取得结业证书）
1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上者；
2、大学本科学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上者；
3、取得本专业或相关专业硕士学位；
4、大专学历，连续从事本职业工作3年以上者；
5、高中或中专学历，连续从事本职业7年以上；人力资源管理师（具备以下条件之
1、经培训达标准学时数，取得结业证书
1、取得助理人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上；
2、取得本专业或相关专业博士学位；
3、具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业3年以上。
4、具有本专业或相关专业学士学位，连续从事本职业6年以上。
5、大专学历,连续从事本职业8年以上；
6、高中或中专学历，连续从事本职业10年以上。
2、助理工程师职业资格是什么
。
3、我的电工技师职业资格证书是盖的萧山区人社局的印章,全国通用吗？
你的电工技师职业资格证书 ，盖的是萧山区人社局的印章 ，如果你想到外省外地重新找工作 ，首先你要有电工证 ，然后把你的电工技师 档案转过去 ，人家才会承认的 ，如果没有你的档案 ，人家只会承认你的电工证 ，你的电工技师待遇 ，是不会给你的 。
4、安监局的上岗操作证和人社局的职业资格证有哪些不同？求科普
人社部讲的是职业资格证书，安监局发的是操作上岗证，不是1个概念。比如焊工，安监局检查的时候1般就认操作证，因为需要定期复审，说明还具备这个技能；人社部发的那种不需复审，可能几年不干了，技能都退失了，虽然有证，只能表示曾经有这个技能。具体的建议你再跟当地安监部门联系确认。
5、人社局职业资格证书哪些最好考？
人力资源管理师国家职业资格认证等级人力资源管理员(4级)： 1.具有大专学历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数。 2.具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数。 助理人力资源管理师(3级)： 1.具有大学本科学历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。 2.取得本职业或相关专业硕士学历，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。 3.具有大专学历,连续从事本专业工作3年以上,经本职业助理人力资源管理正规培训达到规定标准学时数。 4.取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职工作2年以上，经本职助理人力资源管理师培训达到规定标准学时数。 5.具有高中、中专学历，连续从事本专业工作7年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。 人力资源管理师(2级)： 1.具有本专业或相关专业博士学位，经此正规培训后取得结业证书。 2.具有本专业或相关专业硕士研究生学历，连续从事本职业3年以上。 3.具有本专业或相关专业大学本科学历，连续从卤局耙?年以上。 4.具有大专学历，连续从事本职业工作8年以上。 5.具有高中、中专学历，连续从事本职业工作10年以上。 6.取得3级证书后，连续从事本职业工作3年以上。企业人力资源管理师的鉴定方式 分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。2级企业人力资源管理师还须进行综合评审。
6、市级人社局下发的电工职业资格证书在省内可以通用吗？
市级人社局下发的电工职业资格证书在省内是可以通用的，因为像这种电工职业资格证书基本上都是通用的没有限制性要求。
