常山职业中专汽修教师的考核方式有哪些?
常山职业中专汽修教师的考核方式主要分为以下几个方面：
1. 理论考核
- 常规考试：包括《汽修技术原理》、《车辆机械原理》、《车辆维修技术》等科目。
- 实战模拟：模拟实际维修工作，例如更换引擎、更换传动、更换轮胎等。
2. 实战考核
- 实战考核：包括车身维修、发动机维修、传动维修等。
- 诊断维修：对车辆出现故障时，需要根据故障进行诊断，并给出解决方案。
3. 综合考核
- 常规考试：包括理论考核和实战考核的综合表现。
- 综合考核：综合考察教师的综合能力，包括理论知识、实践能力、责任感等。
4. 评审
- 教师评审：由教委或其他专家评审教师的考核结果。
5. 自我评价
- 教师可以根据自身情况进行自我评价，向教委提交个人成就和不足的记录。
6. 职业技能考核
- 常规技能考核：包括车身维修、发动机维修、传动维修等技能考核。
- 职业技能考核：包括车库管理、车队协作、安全意识等技能考核。
